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Pourquoi davantage de femmes devraient envisager une carrière comme conseillères financières
Au Canada, les femmes représentent moins de 20 % des conseillers financiers. Alors qu'un transfert de patrimoine vers les femmes est prévu, parallèlement à une vague de départs à la retraite dans le secteur des services financiers, le moment est plus que jamais propice pour les femmes d'accéder au rôle de conseillère.
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Débloquez une plus grande croissance : comment les CGU peuvent vous aider à gagner du temps et à faire passer votre cabinet au niveau supérieur
Découvrez comment les comptes à gestion unifiée (CGU) peuvent stimuler la croissance de votre cabinet de conseil.
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Le patrimoine des femmes augmente: les conseillers doivent suivre le rythme
Les femmes sont sur le point de contrôler près de la moitié de l’actif financier du Canada au cours des prochaines années, en raison de la hausse des revenus, de la réduction de l'écart des salaires, de la réussite entrepreneuriale et d'une manne d'héritage attendue des parents et des conjoints des générations baby-boomers et silencieuses. Mais, les femmes sont traditionnellement mal desservies par une industrie des services financiers qui a longtemps orienté ses produits et son marketing vers les hommes.
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